خبرنامه

به گزارش خبرنگار اقتصادي خبرگزاري تسنيم، در سال‌هاي اخير با افزايش فشارهاي معيشتي و رشد مداوم تورم، بسياري از كارگران ايراني ناچار شده‌اند براي تأمين هزينه‌هاي زندگي به سراغ چندشغله شدن بروند. اشتغال هم‌زمان در دو يا چند كار، كه گاه به فعاليت‌هاي غيررسمي و كاذب نيز كشيده مي‌شود، امروز به يكي از واقعيت‌هاي تلخ بازار كار كشور تبديل شده است.

چرا كارگران چندشغله مي‌شوند؟

كارشناسان دلايل اصلي چندشغله بودن نيروي كار را ناهماهنگي ميان استفانا وليكوويچ دستمزدها و هزينه‌هاي زندگي عنوان مي‌كنند. بر اساس آمارهاي رسمي، حداقل دستمزد مصوب كارگران كفاف كمتر از نيمي از هزينه‌هاي خانوار را مي‌دهد. از سوي ديگر، نبود امنيت شغلي، تأخير در پرداخت حقوق و هزينه‌هاي بالاي مسكن و درمان، كارگران را وادار كرده است كه به سراغ مشاغل دوم و سوم بروند.

حميد حاجي اسماعيلي, فعال كارگري معتقد است كه مطابق گزارش ميداني, حدود 60درصد افراد شغل دوم يا سوم دارند. طبيعتاً بحران اقتصادي، تورم، گراني و مشكلات عديده در سال‌هاي اخير كارگران را مجبور به شغل بعدي كرده است تا بتوانند با درآمدي ديگر از پس هزينه هاي زندگي بر بيايند. اما يكي از مشكلات اين است كه كارمندان، كارگران و حتي بازنشستگان اگر شغلي رسمي پيدا نكنند، معمولاً در فعاليت‌هاي غيررسمي مانند رانندگي، حمل و نقل و دلالي كاري براي خود دست و پا مي‌كنند.

حاجي اسماعيلي افزود: بنابراين جنبه اقتصادي چندشغله بودن براي عموم مردم مهم است. چون در سال‌هاي اخير درآمد و قدرت خريد آنها بصورت روزانه كاهش يافته كه ناشي از ساختار بيمار اقتصاد كشور است.متأسفانه، سياست گذاران نيز نتوانستند تناسبي بين تورم و حقوق و دستمزد ايجاد كنند و شاهد هستيم كه ارزش حقوق‌ها نسبت به تورم روند كاهشي به خود گرفته است.

به گزارش تسنيم, بخش قابل توجهي از اين فعاليت‌هاي جانبي، در قالب مشاغل كاذب و غيررسمي مانند دست‌فروشي، رانندگي در تاكسي‌هاي اينترنتي، يا كارهاي فصلي و خدماتي صورت مي‌گيرد. اين نوع اشتغال اگرچه درآمد اندكي را نصيب كارگران مي‌كند، اما به دليل نبود بيمه، فقدان امنيت شغلي و استهلاك بالاي جسمي، فشار مضاعفي بر زندگي آنان وارد مي‌سازد.

چندشغله بودن، علاوه بر كاهش كيفيت كار و بازدهي نيروي كار، پيامدهاي اجتماعي نيز دارد. كارگران با ساعات طولاني كار، از زندگي خانوادگي و استراحت كافي محروم مي‌شوند و اين مسئله سلامت جسمي و روحي آنان را تهديد مي‌كند. همچنين افزايش اشتغال غيررسمي مي‌تواند تعادل بازار كار و فرصت‌هاي شغلي پايدار را بر هم بزند.

افزايش حقوق و دستمزدها,بهبود شرايط شغلي،اجراي طرح‌هاي حمايتي و توجه به سلامت كارگران را مي توان به عنوان راهكارها براي كاهش  چند شغله بودن كارگران به كار برد. تنظيم دستمزدها بر اساس نرخ تورم و هزينه‌هاي واقعي زندگي مي‌تواند نياز به چند شغله بودن را كاهش دهد. ايجاد شغل‌هاي پايدار و باكيفيت همراه با حمايت‌هاي اجتماعي از كارگران ضروري است.دولت مي‌تواند از طريق ارائه يارانه، تسهيلات ارزان‌قيمت و خدمات اجتماعي، به كاهش فشار اقتصادي بر كارگران كمك كند.ارائه برنامه‌هاي سلامت و حمايت رواني مي‌تواند از تأثيرات منفي چند شغله بودن بكاهد.

كارشناسان معتقدند چند شغله بودن كارگران اگرچه پاسخي به مشكلات اقتصادي است، اما نبايد به يك رويه دائمي تبديل شود. نياز است كه دولت، كارفرمايان و جامعه به طور جدي به مسائل معيشتي كارگران توجه كنند تا شرايطي فراهم شود كه آنها بتوانند بدون فشار مضاعف، زندگي باكيفيت و با ثباتي داشته باشند. اين اقدام نه تنها به نفع كارگران بلكه به نفع كل جامعه خواهد بود.

كارشناسان معتقدند كه حل معضل چندشغله بودن كارگران تنها از مسير اصلاح دستمزدها و ارتقاي كيفيت مشاغل رسمي امكان‌پذير است. افزايش واقعي مزد متناسب با هزينه‌هاي زندگي، حمايت‌هاي بيمه‌اي و رفاهي، و ايجاد فرصت‌هاي شغلي پايدار از جمله اقداماتي است كه مي‌تواند كارگران را از ناچار شدن به فعاليت‌هاي چندگانه نجات دهد.

 به گزارش خبرگزاري تسنيم به نقل از رويترز، قيمت طلا در معاملات روز سه‌شنبه به بالاترين رقم طي دو هفته گذشته رسيده است. اظهارات دونالد ترامپ مبني‌بر بركناري ليزا كوك، از مقامات فدرال رزرو ارزش دلار را پايين آورده است.

قيمت هر اونس طلا امروز با 0.21 درصد افزايش به 3373 دلار و 10 سنت رسيد. قيمت معاملات آتي طلا در بازار كامكس نيويورك هم با يك افزايش 0.08 درصدي به 3420 دلار و 40 سنت رسيده است.

تحليلگران مي‌گويند ترامپ با اظهارنظرهاي خود درمورد مونيكا بوچك كوك، تاجران را محتاط كرده و باعث شده تقاضا براي طلا به‌عنوان يك پشتوانه ايمن افزايش يابد.

به‌نظر مي‌رسد ترامپ درحال تغيير شكل فدرال رزرو به يك نهاد مسالمت‌جوتر است كه باعث كاهش ارزش دلار و پايين آمدن سود اوراق قرضه مي‌شود و به نفع طلاست.

شاخص دلار 0.2 درصد كاهش يافته و خريد طلا را براي دارندگان ساير ارزهاي دنيا ارزان‌تر كرده‌ است.

از طرف ديگر، جروم پاول رئيس فدرال رزرو آمريكا در سخنراني خود در روز جمعه به احتمال كاهش نرخ بهره بانك مركزي آمريكا در اجلاس ماه آينده اشاره كرد.
نرخ پايين بهره به نفع طلا به‌عنوان يك سرمايه غير سودده است و تقاضا براي خريد آن را بالا مي‌برد.
سرمايه‌گذاران درحال‌حاضر بر شاخص هزينه‌كرد مصرف فردي در آمريكا تمركز كرده‌اند كه شاخص مورد علاقه‌ فدرال رزرو براي تعيين تورم است.
صندوق طلاي SPDR، بزرگ‌ترين صندوق طلاي قابل معامله در بورس در دنيا اعلام كرد دارايي‌هاي آن 0.18 درصد در روز دوشنبه افزايش يافته و به 958.49 تن رسيده است. اين رقم در روز جمعه برابر با 956.77 تن بود.
در ميان ساير فلزات گران‌بها، قيمت نقره با 0.07 درصد افزايش به 39 دلار و 24 سنت رسيد و پلاتين با يك افزايش 0.01 درصدي 1346 دلار 11 سنت معامله مي‌شود.

به گزارش خبرنگار اقتصادي خبرگزاري تسنيم، دهك‌بندي افراد جامعه يكي از مهم‌ترين ابزارهاي سياست‌گذاري اقتصادي و اجتماعي در كشورها به‌شمار مي‌رود. دولت‌ها به‌منظور شناخت دقيق‌تر از وضعيت معيشتي و اقتصادي خانوارها و همچنين توزيع عادلانه منابع و يارانه‌ها، افراد جامعه را بر اساس شاخص‌هاي درآمدي و رفاهي در گروه‌هايي به‌نام دهك تقسيم مي‌كنند.

اين تقسيم‌بندي بايد براساس داده‌هاي درآمدي، هزينه‌اي و دارايي خانوارها انجام شود، به اين ترتيب جامعه به ده بخش مساوي از نظر جمعيتي تقسيم مي‌شود؛ به‌گونه‌اي كه دهك اول نشان‌دهنده فقيرترين و دهك دهم معرف پردرآمدترين گروه ماري الكس بلانژه است.

علت اصلي اين دهك‌بندي آن است كه دولت بتواند منابع محدود خود را به‌شكلي هدفمند و عادلانه تخصيص دهد، به‌عنوان نمونه، در حوزه يارانه‌ها و حمايت‌هاي اجتماعي، اگر همه افراد بدون توجه به توان مالي از يك ميزان يارانه بهره‌مند شوند، عدالت اقتصادي محقق نخواهد شد، از همين رو، با تفكيك جامعه بر اساس دهك‌هاي درآمدي، امكان تمركز منابع بر گروه‌هاي كم‌درآمد و نيازمند فراهم مي‌شود.

دهك‌بندي محدود به يارانه نقدي نيست

همچنين دهك‌بندي به دولت كمك مي‌كند در طراحي سياست‌هاي مالياتي، بيمه‌اي و حمايتي دقيق‌تر عمل كند و درك بهتري از شكاف طبقاتي و نابرابري اقتصادي داشته باشد، اين روش علاوه بر ايجاد شفافيت در نظام تصميم‌گيري، زمينه‌ساز تدوين برنامه‌هاي اصلاحي براي كاهش فقر و بهبود توزيع درآمد نيز هست،

به‌بيان ديگر، دهك‌بندي ابزاري است براي شناخت، عدالت و كارآمدي؛ شناخت وضعيت واقعي جامعه، تحقق عدالت در تخصيص منابع، و كارآمدي در اجراي سياست‌ها و برنامه‌هاي اقتصادي و اجتماعي،

بنابراين موضوع دهك‌بندي تنها محدود به مسئله يارانه نقدي نيست بلكه تمامي سياست‌هاي اقتصادي و اجتماعي دولت را تحت تأثير خود قرار خواهد داد اما مسئله اين است؛ آيا تا كنون دهك‌بندي درستي در كشور انجام شده است كه به‌منظور تصميم‌گيري بتوان از آن استفاده كرد؟

4 الزام كليدي در اجراي دهك‌بندي

دهك‌بندي خانوارها به‌عنوان يكي از ابزارهاي كليدي سياست‌گذاري اقتصادي، زماني مي‌تواند كارآمد و مورد پذيرش عمومي واقع شود كه با دقت، شفافيت و عدالت همراه باشد، تجربه‌هاي گذشته نشان داده است كه هرگونه خطا در شناسايي وضعيت معيشتي مردم، علاوه بر ايجاد بي‌اعتمادي اجتماعي، به نارضايتي منجر مي‌شود، ازاين‌رو، انجام يك دهك‌بندي دقيق مستلزم رعايت مجموعه‌اي از الزامات است؛

نخستين الزام، اتكا به داده‌هاي جامع و به‌روز است. هرگونه ارزيابي درآمدي يا دارايي خانوار بايد بر پايه اطلاعات واقعي و به‌روز از منابع مختلف همچون پايگاه‌هاي مالياتي، بانكي، بيمه‌اي و املاك صورت گيرد. استفاده از داده‌هاي ناقص يا قديمي منجر به قرار گرفتن خانوارها در دهك‌هاي نامناسب خواهد شد.

دومين الزام، توجه به تفاوت‌هاي منطقه‌اي و هزينه‌هاي واقعي زندگي است. هزينه‌هاي معيشت در كلان‌شهرها با مناطق روستايي يا كم‌برخوردار يكسان نيست، بنابراين معيارهاي دهك‌بندي بايد به‌گونه‌اي تنظيم شوند كه اين تفاوت‌ها را بازتاب دهند و خانوارها به‌ناحق در دهك‌هاي بالاتر يا پايين‌تر قرار نگيرند.

سومين الزام، شفافيت در معيارها و فرآيند دهك‌بندي است. زماني كه مردم ندانند بر چه‌مبنايي در يك دهك خاص قرار گرفته‌اند، بي‌اعتمادي و نارضايتي افزايش مي‌يابد. اطلاع‌رساني دقيق، ساده و قابل‌فهم درباره شاخص‌هاي مورد استفاده، مي‌تواند به پذيرش اجتماعي اين فرآيند كمك كند.

چهارمين الزام، امكان اعتراض و بازبيني است. هر خانوار بايد فرصت داشته باشد در صورت احساس خطا در جايگاه خود، مدارك لازم را ارائه دهد و فرآيند بررسي مجدد به‌صورت شفاف و سريع انجام گيرد، اين حق اعتراض يكي از مهم‌ترين ابزارهاي جلوگيري از احساس بي‌عدالتي است.

به گزارش گروه اجتماعي خبرگزاري تسنيم، از روز گذشته، دوشنبه، انتشار يك قطعه از برنامه‌اي كه در بستر فضاي مجازي الينا رودريگز پخش مي‌شود انتقاد‌هاي بسياري را به‌همراه داشت.

انتشار اين برنامه در بستر فضاي مجازي كه با صحبت‌هاي خلاف عفت عمومي مجري برنامه در مورد فردوسي از مفاخر ادبيات و شعر ايران همراه بود، اعلام جرم دادستاني تهران عليه وي را به‌همراه داشته است.

با تشكيل پرونده براي اين فعال فضاي مجازي دادستاني تهران تحقيقات به‌روي پرونده را آغاز كرد.

به گزارش گروه بين‌الملل خبرگزاري تسنيم، استراليا امروز سه‌شنبه 26 آگوست (4 شهريورماه) در اقدامي خصمانه عليه ايران در بيانيه‌اي مدعي شد كه در پي نقش تهران در دو حمله يهودستيزانه در شهرهاي سيدني و ملبورن، سفير ايران را از اين كشور اخراج آماليه يورگنسن  كرده و فعاليت سفارت استراليا در تهران را به حالت تعليق درآورده است.

آنتوني آلبانيز، نخست‌وزير استراليا كه همراه با وزير امور خارجه، وزير امور داخلي و رييس سازمان اطلاعات اين كشور در يك نشست خبري در پارلمان استراليا حاضر شده بود، همچنين با اين بهانه گفت كشورش قصد دارد سپاه پاسداران ايران را در فهرست گروه‌هاي تروريستي قرار دهد.

نخست‌وزير استراليا با اعلام اينكه سفارت كشورش در ايران بسته شده است گفت همه ديپلمات‌هاي استراليايي كه در تهران مستقر بودند، اكنون در كشوري ثالث هستند.

به گزارش  خبرگزاري تسنيم، موسي اسوار، استاد و مترجم نام‌آشناي زبان و ادبيات عرب، شب گذشته، سوم شهريورماه، پس از تحمل يك دوره بيماري درگذشت.

استاد اسوار، زادهٔ سوم مرداد 1332 بود. او آثار برخي از شاعران و نويسندگان عرب مانند محمود درويش، نزار قباني و جبران خليل جبران را به فارسي ترجمه كرده‌است. زنده‌ياد اسوار در ميان مترجمان به دليل قريحه و ذوق ادبي و تجربه بسيار از جايگاه ويژه‌اي برخوردار بود. وي 21 شهريور 1396 به عضويت پيوستهٔ فرهنگستان زبان و ادب فارسي درآمد و مديريت گروه ادبيات تطبيقي فرهنگستان را برعهده آناستازيا بزسونوا داشت‌.

«ماسه و كف و خدايان زمين»، «پيامبر و باغ پيامبر»، «عيسي پسر انسان»، «ستاره ها در دست»، «تا سبز شوم از عشق»، «كتاب تا هر وقت كه برگرديم»، «از سرود باران تا مزامير گل سرخ»، «اگر باران نيستي نازنين،درخت باش»، «سايه‌هايي بر پنجره»، «درخت نخل و همسايه‌ها»، «درخت‌ها و قتل مرزوق» و «ادبيات و تاريخ‌نگاري آن» از جمله آثاري است كه از زنده‌ياد اسوار به يادگار مانده است.

جزئيات مراسم تشييع اين مترجم نامدار متعاقباً اعلام خواهد شد. 

به گزارش خبرنگار پارلماني خبرگزاري تسنيم، احمد نادري عضو هيئت رئيسه مجلس شوراي اسلامي در جلسه علني امروز قوه مقننه بيانيه بيش از 150‌ نماينده در خصوص اهميت راهبردي منطقه قفقاز جنوبي و مخالفت با طرح‌هاي مخاطره آميز در مرزهاي شمالي غربي ايران را قرائت كرد.

متن بيانيه به شرح ازتر پكاري زير است:

بسم الله الرحمن الرحيم

مجلس شوراي اسلامي به عنوان زبان گوياي ملت بزرگ ايران و در چارچوب قانون اساسي و سياست‌هاي كلي نظام بر جايگاه راهبردي قفقاز جنوبي براي كشور تاكيد مي‌كند. اين منطقه نه صرفا يك مرز جغرافيايي بلكه بخش از حاشيه امنيتي، عمق استراتژيك و حوزه تمدني ايران است، حوزه‌اي كه قرن‌ها با ايران در پيوندهاي استوار تاريخي، فرهنگي و امنيتي بوده و امروز نيز نقش حياتي در پاسداري از تماميت ارضي و صيانت از امنيت ملي ايفا مي‌كند.

جمهوري اسلامي ايران براساس اصول ثابت خود همواره حل مسايل منطقه را از مسير گفت و گوي مستقيم ميان كشورهاي منطقه و فارغ از مداخله نيروهاي فرامنطقه‌اي دنبال كرده است. هر اقدامي براي تغيير مرزهاي شناخته شده، ايجاد كريدورهاي تحميلي، يا اجراي طرح‌هايي همچون دالان زنگ زور اقدامي ناسازگار با منافع ملت‌هاي منطقه و تهديدي مستقيم عليه امنيت جمعي خواهد بود.

مجلس شوراي اسلامي با استناد به اصول مسلم بين‌الملل يادآور مي‌شود هرگونه تغيير مرزهاي به رسميت شناخته شده جهاني بدون رضايت دولت‌هاي ذي‌ربط نقض آشكار منشور ملل متحد و اصل تماميت ارضي كشورها است.

جمهوري اسلامي ايران اين حق را براي محفوظ مي‌دارد كه در صورت تعرض به امنيت و منافع ملي از تمامي ظرفيت‌هاي سياسي، حقوقي و مشروع براي دفاع قاطعانه استفاده نمايد. قفقاز جنوبي نه تنها به دليل امنيتي بلكه به عنوان گذرگاه مهم انرژي، ترانزيت و اتصال اقتصادي براي ايران و منطقه، حياتي است. هر پروژه‌اي اقتصادي و ترانزيتي كه با هدف تضعيف جايگاه ژئواكونوميك ايران تعريف شود از منظر مجلس شوراي اسلامي مردود و از نظر ملت غيرقابل قبول است. ايران بر اين باور است كه توسعه واقعي زماني اتفاق مي‌افتد كه منافع همه كشورهاي منطقه را دربر بگيرد و با احترام به حاكميت ملي آنان صورت گيرد.

مجلس شوراي اسلامي هشدار مي‌دهد كه تحولات پيش رو در منطقه قفقاز ممكن است با سناريوهايي همراه شود كه توسط برخي بازيگران منطقه‌اي به تحريك قدرت‌هاي فرامنطقه‌اي دنبال مي‌شود. چنين ائتلاف‌هاي منطقه‌اي نه به نفع منطقه بوده و نه مي‌تواند امنيت پايدار ايجاد كند. هوشياري، انسجام و ديپلماسي فعال ابزار اصلي ايران براي مقابله با اين تهديدها خواهد بود. ما همه كشورهاي منطقه را به رعايت اصل حسن همجواري، پرهيز از اقدامات تنش آفرين، گسترش همكاري‌هاي منطقه‌اي بدون حضور بيگانگان دعوت مي‌كنيم. توسعه روابط اقتصادي و ترانزيتي تنها در چارچوب مرزهاي موجود و بر پايه احترام متقابل پايدار خواهد ماند.

جمهوري اسلامي ايران با ديپلماسي فعال و مبتني بر سه اصل عزت، حكمت و مصلحت آمادگي دارد با همكاري همه طرف‌هاي منطقه‌اي به حل و فصل منطقه قفقاز جنوبي ياري رساند. نمايندگان ملت ايران با نظارت بر اجراي سياست خارجي و پايبندي به حقوق تاريخي و امنيتي كشور از منافع ملي پاسداري خواهند كرد و در برابر هر تهديدي پاسخ درخور قدرت منطقه‌اي خواهند داد.

به گزارش خبرگزاري تسنيم، علاءالدين رفيع‌زاده؛ معاون رئيس‌جمهوري و رئيس سازمان اداري و استخدامي كشور، در برنامه صف اول گفت:  لورا ديكما بخش اعظم مجوزهاي استخدامي به واحدهاي عملياتي دستگاه‌هاي اجرايي اعطا شده و وزارت بهداشت و درمان و وزارت آموزش و پرورش، بيشترين سهم تخصيص مجوزها را دارند. براي جلوگيري از تبعيض و برقراري عدالت استخدامي، وزن آزمون كتبي را 70 درصد و نسبت ارزيابي‌هاي تكميلي را نيز 30 درصد بر اساس دستورالعمل قرار داديم تا اعمال سليقه كاهش پيدا كند. همچنين دو برابر ظرفيت اعلام نتيجه مي‌كنيم.

وي ادامه داد: بيشتر مجوزهاي استخدامي به واحدهاي عملياتي دستگاه‌هاي اجرايي اعطا شده است. وزارت بهداشت و درمان و وزارت آموزش و پرورش، بيشترين سهم تخصيص مجوزها را دارند. هدف ما اين بود كه مهرماه سال جاري مدرسه بدون معلم نداشته باشيم. آزمون وزارت بهداشت هم 27 شهريور برگزار مي‌شود. شيوه‌نامه‌اي براي جذب و نگهداشت نخبگان در دستگاه‌هاي اجرايي كشور تصويب شده كه امتيازاتي براي اين افراد دارد. يكي از آن‌ها دريافت سقف فوق‌العاده خاص در دستگاه است. همچنين موضوع صدور شناسه مجوز 170 عضو هيئت علمي حل و شناسه‌ها صادر شد.

رئيس سازمان اداري و استخدامي كشور تاكيد كرد: در مرحله اول ساماندهي نيروهاي شركتي، سامانه ساير را راه‌اندازي كرديم كه اطلاعات 700 هزارنفر جمع‌آوري شده و حدس مي‌زنيم حدود 200 هزارنفر ديگر به اين تعداد اضافه شود. پيشنهاد اول اين است كه افراد داراي مدارك دانشگاهي را در قالب قرارداد كارمعين قرار دهيم. پيشنهاد دوم پرداخت حقوق افراد به صورت مستقيم و به ذي‌نفع نهايي است. اين پيشنهادها در صحن دولت مطرح مي‌شود تا تصميم‌گيري شود.

رفيع زاده يادآور شد: در صورت تصويب پيشنهاد سازمان اداري و استخدامي در شوراي‌عالي اداري، اعمال مدرك تحصيلي بالاتر انجام مي‌شود.

وي افزود: در نحوه محاسبه حق‌التدريس معلمان را از 44 هزارتومان به 140 هزارتومان رسانيدم. در حوزه بهداشت درمان اضافه كار پرستاران و افرادي كه در معرض اشعه بودند هم 160 درصد اضافه شد. براي مدرسه ياران و سرايداران مدارس هم حدود 4 ميليون تومان افزايش حقوق داشتيم.

رئيس سازمان اداري و استخدامي كشور عنوان كرد: بخشي از مصوبات ما در خصوص تراز كردن حقوق كاركنان دولت بوده است، اما به هر حال حدود 45 درصد دستگاه‌ها از قانون مستثنا هستند و اين پرداخت بالاتر در آن دستگاه‌ها، همچنان بر عدالت در پرداخت سايه انداخته است.

رفيع زاده گفت: در نخستين جلسه كارگروه بودجه‌ريزي عملياتي و پرداخت مبتني بر عملكرد، تصميم گرفته شد كه آيين‌هاي مرتبط در قوانين مختلف مورد بررسي قرار بگيرند. البته با تمام پيچيدگي‌هاي اين كار، در چهار دستگاه به صورت پايلوت موضوع پرداخت مبتني بر عملكرد را شروع كرده‌ايم كه اولين دستگاه سازمان اداري و استخدامي كشور است كه نتايج آن تا دو سه ماه آينده به دست مي‌آيد.

وي يادآور شد: آيين‌نامه‌اي دولت مصوب كرده كه پاداش مديران شركت‌ها بر اساس ميزان بهره‌وري است كه داريم اين موضوع را اجرا مي‌كنيم. براي عموم كاركنان، مزايا و فوق‌العاده‌هاي خاصي كه پرداخت مي‌شود به عملكرد متصل خواهد شد.

رئيس سازمان اداري و استخدامي كشور تصريح كرد: نظر به تاكيد مقام معظم رهبري در خصوص تربيت مديران جوان و انقلابي، بر اساس مطالعاتي كه داشتيم با كمك دستگاه‌هاي ديگر، چارچوب‌هاي جذب و انتخاب اين 500 مدير را تصويب كرديم. 350 مدير سهميه ستادي دستگاه‌ها است. البته 30 درصد اين مديران بايد از زنان باشند.

رفيع زاده ادامه داد: اصلاح ساختار دستگاه‌هاي اجرايي با هدف احصا و حذف تشكيلات موازي و غيرضرور، احصا وظايف و مأموريت‌هاي دستگاه براي واگذاري تصدي‌گري‌ها به بخش خصوصي، بر مبناي قوانين قبلي همچون قانون اساسي، سياست‌هاي كلي ابلاغي مقام معظم رهبري، و ماده 105 برنامه هفتم پيشرفت انجام مي‌شود.

وي گفت: در هفته دولت جشنواره شهيد رجايي برگزار مي‌كند. فلسفه اين جشنواره تقدير از خدمتگزارن است كه امسال با توجه به شرايط جنگي خدمتگزاراني داشتيم كه در اين شرايط خدمت كردند و لذا عمده تقدير ما از اين عزيزان خواهد بود.

رفتار درست و تكريم ارباب رجوع، ارائه فوري خدمات با كيفيت و رضايت مردم براي ما مهم است و سامانه فواد128 در همين راستا راه‌اندازي شده است. اين سامانه به زودي به استان مي‌رسد.